09 1998 - 12 1998

Штабелевщик древесины

ОАО Русский лес

Укладка гтовой древесины в паллеты.

08 2000 - 12 2001

Постовой

Полк ППСМ при МВД УР

Охрана общественного порядка

12 2001 - 03 2003

Водитель-экспедитор

ООО Астра ЛТД

Комплектация строительными материалами, спецодеждой и оборудованием строительные площадки г.Ижевска, Сарапула и Нефтекамска (РБ)

03 2005 - 06 2005

Менеджер по рекламе и продаже сотовых телефонов

ЗАО Кезтроймонтаж

Открытие и развитие с нуля торговой точки по продаже и услуге подключения мобильных телефонов

07 2005 - 06 2008

Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования 3разряда

Локомотивное депо Пермь-2 Свердловской ж/д

Ремонт электроподвижного состава

06 2008 - 02 2012

Менеджер по продажам

ООО Теплов и Сухов, г.Пермь

Поиск и привлечение клиентов по направлению модульные дымоходы из нержавеющей стали. Участие в тех.процессе производства и выпуска новых изделий пользующихся спросом на рынке. Продвижение продукта в регионы РФ. Участие в выставках.Проведение переговоров, личных встреч, презентаций продукции, консультирование клиентов, выстраивание долгосрочных партнерских отношений с клиентами
Развитие клиентской базы на заданной территории увеличено на 80%, развитие клиентской базы в регионах.

03 2012 - 04 2012

Менеджер проектов

ООО ЭкоДом, г.Пермь

Поиск и привлечение клиентов 

04 2012 - по настоящее время

Директор

ООО Крафт Урал, Пермь

Открытие представительства производителя. Планирование, оперативное руководство, решение всего комплекса задач управления: - планирование и построение бизнес-процессов - анализ финансовой и хозяйственной деятельности компании - поиск новых направлений, построение структуры сбыта - проведение коммерческих переговоров и встреч - формирование стратегического и тактического планов развития. - контроль выполнения плана продаж. - проведение и анализ маркетинговых исследований (оценка состояния рынка, занимаемый сегмент и т.д.) - контроль взаимозачетов с контрагентами, - контроль прибыльной части, анализ рентабельности ассортимента и товарных групп - контроль затратной части, оптимизация затрат - контроль месячной «оборачиваемости» и ликвидности товара, «прозрачности» учета товародвижения, оформления первичной документации и т.д. - кадровые вопросы (необходимое штатное расписание, подбор, соответствие, обучение, трудовая дисциплина, атмосфера взаимоотношений и т.д.) - разработка систем мотивации персонала - решение конфликтных ситуаций

ПУ-50

Помощник машиниста электроподвижного состава

Пермский институт желелезнодорожного транспорта

Инженер вагонного хозяйства

Холодные продажи

Высшая школа экономики

Технологии активных и эффективных продаж

Русская школа управления (дистанционно)

Управление продажами для руководителя

Русская школа управления