Должностные обязанности и достижения:
1. Руководство работой по экономическому планированию на производстве, которая направлена на организацию рациональной хозяйственной деятельности, в соответствии с потребностями рынка и с целью достижения наибольшей эффективности работы предприятия.
2. Организация плановых технико-экономических нормативов материальных и трудовых затрат, с целью обеспечения запланированного объема прибыли.
3. Организация контроля за выполнением подразделениями предприятия плановых заданий, а также статистический учет по всем производственным и технико-экономическим показателям работы предприятия, подготовку периодической отчетности в установленные сроки.
4. Совместно с бухгалтерией осуществлять организацию работы по учету и анализу результатов производственно-хозяйственной деятельности, разработку рациональной учетной документации.
5. Ведение и контроль по расчетам себестоимости готовой продукции (калькуляций), цеховых и общезаводских затрат, по каждому объекту, сравнение плана с фактом.
6. Расчет стоимости машино-часов, тонно-километров, загруженность и эффективность автотранспортного цеха.8. Планирование производственной программы, сравнение плана с фактом.
7. Планирование бюджета движения денежных средств и контроль за исполнением.
8. Планирование бюджета доходов и расходов, сравнение плана с фактом. Определение рентабельности производства в целом и по каждому подразделению.
9. Планирование в потребности сырья (на год, мес. и т.д.) в количественном и денежном выражении.
10. Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия.
1. Личная разработка расчета цеховых и общезаводских затрат с учетом привязки к данному асфальтобетонному и бетонному заводу, дробильно-сортировочной установки, со знанием технологии производства.
2. Личная разработка сводной таблицы для предоставления ежедневного отчета по работе автоколонны (расчет машино-часов, тонно-километров, расхода топлива, полученной выручки и т.д.).
3. Большой вклад по разработке сводной таблицы и предоставлению отчетности бюджета доходов и расходов.
4. Помощь в расчете заработной платы рабочим в зависимости от выполнения плана производственной программы.