a
b
c
d
Должность:
Менеджер по персоналу, ведущий специалист ОК.
Опыт работы:
более 10 лет
Желаемая зарплата:
от 35000 руб.
Город:
Образование:
Высшее
Тип работы:
Полная занятость
Место работы:
Не важно
График работы:
Полный рабочий день
Последнее обновление:
13.11.2017
О соискателе
ФИО:
Наталья Егорова
Образование:
Высшее
Возраст:
Пол:
Женский
Общая информация
Ищу работу в г. Калининграде, должность - менеджер по персоналу, к переездам и командировкам не готова.
Предпочитаемый способ связи: тел. 89520540096, эл. адрес natali_hutor@mail.ru
Предпочитаемый способ связи: тел. 89520540096, эл. адрес natali_hutor@mail.ru
Профессиональные навыки
Компьютер – опытный пользователь (Word, Excel, “, 1С: Предприятие ЗУП 8,2 (редакция: 1,3) и ЗУП 8,3 (редакция:3,0).
Имею на руках необходимые при открытии нового юридического лица нормативные документы (шаблоны) по ведению кадрового делопроизводства.
Имею на руках необходимые при открытии нового юридического лица нормативные документы (шаблоны) по ведению кадрового делопроизводства.
Дополнительная информация
Личные качества:
Энергичность, ответственность, исполнительность, нацеленность на результат. Стремление к получению необходимых знаний и навыков. Коммуникабельность, вежливость, порядочность.
Предпочитаемый способ связи: тел. 89520540096, эл. адрес natali_hutor@mail.ru
Энергичность, ответственность, исполнительность, нацеленность на результат. Стремление к получению необходимых знаний и навыков. Коммуникабельность, вежливость, порядочность.
Предпочитаемый способ связи: тел. 89520540096, эл. адрес natali_hutor@mail.ru
Опыт работы
Период работы:
Ноябрь 2016 - по настоящее время
Должность:
Директор по персоналу
Тип работы:
Полная занятость
График работы:
Полный рабочий день
Работодатель:
ООО "Экостандарт"
Город:
Калининград
Описание деятельности компании:
Производство газосиликатных блоков.
Должностные обязанности и достижения:
Работа по нескольким юридическим лицам. Делопроизводство в полном объеме. Разработка нормативной документации (ЛНД). Восстановление КДП. Осуществление лично и через подчиненных контроль за состоянием кадровой работы, соблюдением законности на всех этапах управления по кадрам. Контроль за соблюдением подчиненными правил ОТ и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. Формирование кадрового резерва компании. Численность сотрудников по компании 210 человек.
Период работы:
Апрель 2016 - август 2016
Должность:
Менеджер по персоналу
Тип работы:
Полная занятость
График работы:
Полный рабочий день
Работодатель:
ООО «Невеленд»
Город:
Калининград
Описание деятельности компании:
Игорный бизнес (игорная зона «Янтарная»).
Должностные обязанности и достижения:
Исленность персонала 96 человек. Кадровое делопроизводство в полном объеме (приказы по приему, увольнению, отпускам, командировкам, по личному составу и основной деятельности компании, составление графика отпусков ). Оформление больничных листов. Ведение табелей. Размещение вакансий в СМИ, подбор, собеседования и работа с соискателями. Создание кадрового резерва в организации, ведение и контроль программы наставничества.
Период работы:
Июнь 2014 - апрель 2016
Должность:
Менеджер по персоналу
Тип работы:
Полная занятость
График работы:
Полный рабочий день
Работодатель:
ОАО "Калининградский тарный комбинат"
Город:
Калининград
Описание деятельности компании:
Пищевое и баночное производство.
Должностные обязанности и достижения:
Численность 1270 человек. Выполняемый мною функционал: приказы по личному составу (прием, увольнение, переводы, отпуска, заполнение больничных листов, ведение КДП по иностранным сотрудникам). Поиск кандидатов(через сайты и СМИ), подбор, собеседование, прием, адаптация сотрудников.
Период работы:
Август 2013 - июнь 2014
Должность:
Начальник отдела кадров
Тип работы:
Полная занятость
График работы:
Полный рабочий день
Работодатель:
Кейтеринговая компания «Русский пир» в ООО «Винегретъ»
Город:
Калининград
Описание деятельности компании:
Общественное питание.
Должностные обязанности и достижения:
Численность 580 человек. В подчинении 2 чел. Разработка ЛНД. Контроль ведения кадрового делопроизводства. Формирование бюджета по кадрам. Размещение вакансий в СМИ. Подготовка документации к тендеру (информации по персоналу).
Период работы:
Декабрь 2012 - апрель 2013
Должность:
Начальник организационно-правового отдела.
Тип работы:
Полная занятость
График работы:
Полный рабочий день
Работодатель:
Группа компаний агрохолдинга. СППК «ГРАНУС».
Город:
Калининград
Описание деятельности компании:
Сельхозпроизводство, переработка, хранение и торговля.
Должностные обязанности и достижения:
Направления: кадровая работа, разработка нормативной документации компании по кадровым вопросам, анализ и составление хозяйственных договоров, в т.ч. договоров аренды, агентских договоров, договоров комиссии, займа и т.п., работа с кредитными организациями, в т.ч открытие/закрытие счетов.
Период работы:
Ноябрь 2010 - октябрь 2011
Должность:
Директор отдела кадров
Тип работы:
Полная занятость
График работы:
Полный рабочий день
Работодатель:
Группа компаний "Формула здоровья"
Город:
Калининград
Описание деятельности компании:
Розничная торговля фармацевтическими средствами.
Должностные обязанности и достижения:
Численность персонала – 670 человек. В подчинении 3 человека.
Период работы:
Июль 2007 - январь 2010
Должность:
Менеджер по персоналу
Тип работы:
Полная занятость
График работы:
Полный рабочий день
Работодатель:
ООО "Инком-Калининград" (официальный дилер “ФОРД” и “ШКОДА” в Калининграде до 2010 года).
Город:
Калининград
Описание деятельности компании:
Продажа и техническое обслуживание автомобилей.
Должностные обязанности и достижения:
Численность персонала – 140 человек. Самостоятельное ведение кадрового делопроизводства на предприятии в полном объёме с момента открытия данного дилерского центра. Работала в двойном подчинении: руководству центрального офиса "ИНКОМ" (г. Москва), и местному руководству (г. Калининград).
Период работы:
Январь 2007 - июль 2007
Должность:
Старший специалист отдела управления персоналом
Тип работы:
Полная занятость
График работы:
Полный рабочий день
Работодатель:
ООО “Седьмой Континент - СЗ”
Город:
Калининград
Описание деятельности компании:
Розничная сеть магазинов.
Должностные обязанности и достижения:
Кадровое делопроизводство.
Образование
Название учебного заведения:
Балтийский Институт Экономики и Финансов
Город:
Калининград
Дата окончания:
Июль 2006
Уровень образования:
Высшее
Факультет:
“Финансы и кредит”
Специальность:
Квалификация: экономист
Форма обучения:
Заочная
Название учебного заведения:
Калининградский техникум советской торговли
Город:
Калининград
Дата окончания:
Июль 1989
Уровень образования:
Среднее специальное
Факультет:
Товароведение и организация торговли продовольственными товарами
Специальность:
Квалификация: товаровед
Форма обучения:
Очная
Дополнительная информация:
Дополнительное образование: 8-месячные курсы делопроизводства и психологии. 3-месячные курсы подготовки на должность инспектора отдела кадров