- разработка и проведение лекционных и семинарских занятий по педагогике и социальной педагогике
- разработка и внедрение стратегии компании в области развития, оценки и мотивации персонала
- составление индивидуальных планов развития сотрудников
- разработка и реализация системы обучения и развития персонала
- организация обучения сотрудников: изучение потребностей в обучении, формирование плана и бюджета обучения, оценка эффективности проведенного обучения
- проведение коуч-консультаций
- моделирование и разработка моделей компетенций, ключевых показателей эффективности
- разработка и внедрение процедур и методик оценки и аттестации для различных категорий персонала
- разработка и проведение семинаров и тренингов для менеджеров "Оценка персонала", "Планирование индивидуального развития", "Тренинг наблюдателей для Assessment Centre", "Технологии проведения интервью при подборе"
- составление отчетов по результатам оценки/аттестации и предоставление обратной связи участникам
- планирование карьеры сотрудников
- разработка, регламентация и внедрение процедуры отбора кандидатов в кадровый резерв
- консультирование персонала компании по вопросам
обучения, оценки и мотивации
- разработка и внедрение адаптационных программ
- разработка и внедрение внутренних нормативных документов, регламентирующих деятельность Департамента управления персоналом (положений, инструкций, методических материалов)

Дата рождения: 14 ноября 1973 (44 года)

Семейное положение: Состою в браке, дети есть

Владение иностранными языками: английский язык, уровень Pre-Intermediate

Дополнительные сведения: - С 2011 г. - декретый отпуск по уходу за ребенком, интересуюсь вопросами воспитания и развития детей, семейной психологией, практикую здоровый образ жизни - уверенный пользователь ПК

2009- по н. в. пр овожу индивиду аль ны е консу льт ац ии, коуч инг
2007 - 2009 World Class ( Сеть ф ит нес клу бов) - ру ководит ель пр оект а по оц енке перс онала, ведущ ий с пец иалист Департ амент а у пр авления перс оналом
2004 - 2007 ЦВ Пр от ек ( ведущ ий дистр ибьют ор ф ар мпр епар ат ов) - ведущ ий с пец иалист департ амент а перс онала
2002 - 2004 Гор ис лавц ев и К - ау дит орс ко- конс алт инговая компания - помощ ник ру ководит еля пр оект а
1996 - 2002 Пензенс кий госу дарст венны й педагогич ес кий у ниверс ит ет - пр еподават ель каф едры педагогики и пс их ологии

Обр азование:  2008 - 2010 Между нар одная Академия бизнес а и Центр подгот овки кадр ов "От крыты й порт ал", курс "Школа с ист емно- инт егр ат ивного коуч инга"
2007 Инст итут коуч инга ( Санкт- Пет ер бур г), с видет ельст во о повыш ение квалиф икац ии по пр огр амме "Коуч инг в у пр авлении и консу льт ир овании"
2006 - 2007 МГУ, диплом о пр оф есс иональ ной пер еподгот овке по пр огр амме "Пс их ология у пр авления перс оналом"
1996 - 1999 Ас пир антур а, кандидат педагогич ес ких нау к Спец иаль ность&# 58; "Теор ия и мет одика пр оф есс иональ ного обр азования"
1991- 1995 1991- 1995 Пензенс кий госу дарст венны й педагогич ес кий у ниверс ит ет. Спец иаль ность "Педагогика и мет одика нач аль ного обр азования" Дополнит ель ное обр азование:  ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ
2007 Центр Кадр овых т ех нологий- XXI век, с ерт иф икат по пр огр амме "Assessment centre как у ниверс аль ны й инстру мент у пр авления перс оналом"
2007 Эфф ект- Конс алт инг "Модель компет енц ий&# 58; пр акт ика р азр абот ки и ис поль зования"
2006 Эфф ект- Конс алт инг "Оц енка перс онала&# 58; мет оды изуч ения с отру дников"
2006 Эфф ект- Конс алт инг, "Развит ие и обуч ение перс онала&# 58; эфф ект ивны е подх оды и пр акт ика внедр ения"