- Планирует, координирует и контролирует работу по обучению и развитию персонала в компании.- Анализирует потребности в обучении для разработки новых программ.- Готовит обучающие материалы и материалы для ориентации новых работников в компании.- Совещается с руководителем для выявления потребностей в обучении...