Старший инспектор (специалист по подбору персонала) Отдела мониторинга рынка труда и активной политики занятости.Обязанности:работа в программе 1С и программах подбора персонала (Поток, СберПодбор, ТопФактор и др.);поиск кандидатов на внешних источниках (, , , Telegram-каналы, соцсети);проведение первичного интервью с кандидатом и его оценка на соответствие требованиям работодателя;оперативный и...