Планирует, и регулирует работу по развитию и обучению персонала компании. Подготавливает обучающие материалы для ориентации в компании новых работников. Грамотный человек, готовый обучаться сам и обучать других, активный, готовый к загранпоездкам. Ведение переговоров, документации, заключение контрактов. Отбор сотрудников в отдел. Бесплатное обучение, карьерный рост...