Обязанности: Полное ведение кадрового делопроизводства , прием, перевод, увольнение, отпуска, учет и ведение трудовых книжек, табель рабочего времени (работа в выходные дни), заключение трудовых договоров, штатное расписание, график отпусков, взаимодействие с ОМС и ПФР, 1С: Зарплата и кадры, ведение военно-учетного стола. Подбор и адаптация персонала. Участие в разработке локальных актов учреждения.
Требования
Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость
Хорошее знание ТК РФ, кадрового документооборота;
Знание 1С «Зарплата и кадры», версия 8.2;
Знание норм делового этикета;
Грамотная устная и письменная речь;
ПК – уверенный пользователь, навыки самостоятельной работы в Microsoft Word, Excel, Power Point.
Навыки работы с офисной оргтехникой;
Личностные качества: внимательность, ответственность, аккуратность, исполнительность, стрессоустойчивость, умение работать с большим объемом информации, самостоятельность, системное мышление, умение работать в команде, в режиме многозадачности, активная жизненная позиция, позитивный настрой
Условия работы
Официальное трудоустройство, график работы: пятидневка с 9:00 до 17:00 (обед с 13:00 до 13:30).
Присылать резюме на электронную почту, собеседование после рассмотрения резюме.
Дополнительная информация
Опыт работы: 1-3 года График работы: полный рабочий день