- Ведение полного цикла работы по закрытию вакансий всех уровней в компании со штатом 150 человек;- Разработка и внедрение эффективных каналов и инструментов поиска персонала;- Анализ резюме, проведение телефонного и первичного личного интервью с кандидатами;- Определение уровня профессиональных компетенций, личностных характеристик, мотивации кандидатов;- Мониторинг и анализ рынка труда;- Сопровождение сотрудника в период адаптации;- Помощь руководителям в адаптации новых сотрудников;- Оценка персонала;- Выполнение поручений руководителя.

В группу компаний требуется менеджер по подбору персонала.- Удобное расположение офиса рядом с трассой Москва - Нижний-Новгород.Наш адрес: Павлово-Посадский район, дер. Кузнецы, д. 58/1;- Оформление по ТК;- Бесплатные горячие обеды;- Развитая корпоративная культура;- Дружный коллектив.

График работы: Полный рабочий деньПредоставляется: ПитаниеОпыт работы: От 1 годаТребования: - Высшее образование: управление персоналом или доп.образование по специальности;- Опыт работы в рекрутинге от 1 года;- Нацеленность на поиск качественного персонала с соблюдением сроков закрытия вакансий;- Опыт ведения и закрытия от 10-ти вакансий в месяц;- Умение работать в режиме многозадачности;- Готовность к работе с большими объемами информации по закрытию вакансий;- Самостоятельность, ответственность, отличные коммуникативные навыки;- Способность нести ответственность за результат;- Стрессоустойчивость;- Умение работать в команде.