Обеспечение необходимыми документами организацию;

подбор кадров для организации;

аттестационная работа со всеми сотрудниками;

оценка качества работы сотрудников;

управление сотрудниками;

участие в создании для работников благоприятных условий труда.

 

Требования:

знать нормативные акты, а также законодательные документы, которые относятся к работе с персоналом;

знать материалы, которые имеют методический характер;

уметь оформлять документы;

уметь вести личные дела трудящихся;

знать порядок установки названий профессий;

уметь оформлять льготные и компенсационные выплаты;

знать как вести учет кадров;

уметь вести делопроизводство;

знать правила, которые касаются охраны труда;

уметь работать с персональным компьютером.

Адрес места работы: Тульская область, г. Тула, Ложевая улица
Дом: 137
График работы: Полный рабочий день
Количество рабочих мест: 1