Основной функционал:

проведение корпоративных программ обучения в соответствии с установленными стандартами и утверждённой матрицей обязательных программ (Супервайзер, Директор магазина, заместитель Директора магазина, товаровед-приёмщик);

проведение полевого сопровождения, заполнение чек-листа, предоставление обратной связи сотруднику (Супервайзер, Директор магазина);

курирование проектов: "Наставничество", "Лучший магазин";

участие в проведении оценки знаний бизнес-процессов компании, предоставление обратной связи на регулярной основе, контроль отчётности по уровню развития профессиональных знаний и навыков сотрудников, закрепленных за тренером;

разработка программ обучения в рамках утверждённого методического плана, разработка методических материалов, участие во внедрении новых программ обучения;

участие в собраниях и совещаниях Кластерного офиса;

проведение тестирований и аттестации сотрудников, закрепленных за тренером.

Будем рады рассмотреть Вашу кандидатуру, если у Вас есть:

образование не ниже средне-специального, желательно дополнительное образование в области обучения и развития персонала;

опыт работы тренером / специалистом по обучению от 1 года;

знания бизнес-процессов в рознице (обязательно);

готовность к разъездному характеру работы в рамках кластера;

уверенные навыки проведения обучающих мероприятий для различных категорий сотрудников;

знания и навыки фасилитации;

базовые навыки оценки и аттестации персонала.

Что мы предлагаем:

??????официальное трудоустройство по ТК РФ, "белая" заработная плата, выплата 2 раза в месяц;

полис ДМС;

возможность профессионального и карьерного роста: все сотрудники имеют возможность повышать свою квалификацию в собственном современном учебном центре, на корпоративных тренингах и открытых семинарах и конференциях за счёт Компании;

корпоративная скидка при покупке товаров в магазинах сети («Пятерочка», «Перекресток», «Карусель»);

оплата проезда к месту использования отпуска;

новогодние подарки детям сотрудников Компании, льготные путевки в детские лагеря отдыха;

корпоративные мероприятия и конкурсы с ценными памятными подарками.

график работы: пятидневная рабочая неделя, пн.-чт. 9:00 – 18:15, пт. 9:00 – 17:00.

Средне-специальное образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость

Опыт работы: 1-3 года
График работы: полный рабочий день