Функции и обязанности:

Организация работ и эффективного сотрудничества всех структурных подразделений предприятия;

Руководство финансово-хозяйственной деятельностью предприятия;

Приятие мер, улучающих эффективность работы предприятия;

Руководство структурными подразделениями предприятия посредством подчиненных ему руководителей этих подразделений;

Участие в разработках стратегий предприятия;

Планирование потребностей предприятия в инструментах и ресурсах;

Контролирование и усовершенствование бизнес-процессов;

Составление бюджета предприятия;

Разработка, внедрение и усовершенствование методов управления предприятием (совместно с учредителями);

Разработка и построение организации предприятия;

Планирование потребности предприятия в персонале;

Принятие решений по назначению и увольнению сотрудников;

Контроль соблюдения производственной и трудовой дисциплины, помощь развитию инициативы, трудовой мотивации и активности сотрудников

предприятия;

Принятие мер, касающихся обеспечения предприятия квалифицированными кадрами.

Высшее образование, стаж работы 3-5 лет, полная занятость

Высшее образование;

Опыт управления производственными подразделениями, численностью от минимум 30 человек от 2-х лет;

Знание производственных процессов;

Знание основного производственного оборудования;

Умение руководить людьми;

Твердый харизматичный характер.

Грамотная устная и письменная речь.

Знание трудового и налогового законодательства.

Производственное предприятие численностью 50 человек (постоянно растет)

Производство лакокрасочных материалов для промышленных предприятий

Работа на современном продвинутом предприятии, где ценят культуру бизнеса, в команде профессионалов;

Полный соц. пакет и соблюдение ТК РФ;

Доход формируется из оклада и % части за выполнение поставленных задач;

Дружный молодой коллектив;

График работы 5/2 с 8:30 до 16:30;

Резюме отправлять с четким фото.

Опыт работы: 3-5 лет
График работы: полный рабочий день