Обязанности:Ведение кадровых дел и документации.Поиск и привлечение кандидатов на открытые позиции.Проведение собеседований и оценка кандидатов.Взаимодействие с руководителями подразделений для определения потребностей в персонале.Организация и участие в мероприятиях по привлечению талантов...